当前纠治“四风”成效显著，但不收敛不收手的现象和顶风违纪行为依然存在，隐形变异行为禁而不绝，落实中央八项规定精神纠正“四风”仍需要恒心和韧劲，要把螺丝拧得更紧，工作做得更实。兴隆台区从主体责任和监督责任两个方面强化贯彻落实的经常化日常化，打赢作风建设的攻坚战、持久战。

　　强化主体责任落实。各级党组织进一步提高政治站位，切实增强“四个意识”，自觉践行“两个维护”，充分履行主体责任，抓早抓小、防微杜渐，防止小问题演变成大错误。区纪委对发现的违反中央八项规定精神问题，特别是隐形变异“四风”问题，严厉问责违纪违规人员，并严肃追究领导责任，倒逼主体责任落实，形成齐抓共管，经常化日常化监督的工作合力。

　　严格监督执纪问责。区纪委坚持把纪律和规矩挺在前面，综合运用监督执纪“四种形态”，特别是充分用好“第一种形态”，对贯彻落实中央八项规定精神不经常、不到位，特别是对搞形式主义、官僚主义的党员干部及时“红脸出汗”“咬耳扯袖”，该提醒的提醒，该批评的批评，该诫勉的诫勉。

　　对确实构成违纪、需要追究党纪政务责任的党员干部，运用“第二种形态”或“第三种形态”，该调整岗位的调整岗位，该免职的免职，该处分的处分，既追究直接责任人的责任，又追究有关领导的责任，点名道姓公开曝光，以经常化地严肃问责倒逼党员干部转作风改作风。

　　持之以恒抓作风。开展作风建设常态化监督检查，抓“关键少数”形成“头雁效应”，一方面从机关党员干部抓起，另一方面从各级党组织主要负责人抓起，督促其树立优良作风，以上率下，以“关键少数”的自我革命带动“大多数”党员干部的作风转变，确保党员干部时刻置身于监督之下，彻底清除顶风违反中央八项规定精神和“四风”问题。

　　持续保持高压态势。坚持和完善近年来的有效做法，持续发力加压，在坚持中深化，深化中坚持。以持续专项治理为抓手，把重要节点和关键岗位作为治理违反中央八项规定精神和“四风”问题的前沿阵地，一个节点、一个节点坚守，一个问题、一个问题解决，通过拓宽监督渠道、开展明察暗访、强化通报曝光等方式，发信号打招呼，打消侥幸心理，强化纪律意识、规矩意识，加大经常化日常化监督，严厉惩处违纪违规违法行为，形成强力震慑，营造崇廉尚俭的良好氛围。

　　加大宣传教育力度。开展形式多样的廉政警示教育，利用党风廉政教育平台、廉政教育基地，就理想信念、宗旨意识、廉政法规等持续开展多角度、大力度、深层次的宣传教育。树立正反典型，加大宣传力度，特别是要以近期查处的典型案例为警示，用身边事教育身边人，充分发挥正面典型的示范引导和反面典型的警示教育作用，加大案件的通报力度，教育全区党员干部时刻绷紧纪律弦。

　　健全和完善监督体系。进一步加强监督体系建设，监督体系越完善越细致，违反中央八项规定精神和“四风”问题钻空子的余地就越小；监督制度执行的越严格，敢于以身试法者就越少。只有充分发挥经常性日常性监督的刚性作用，从履行党组织主体责任和纪检监察组织监督责任两个方面发力，进一步健全和完善监督体系，才能从根本上解决违反中央八项规定精神和“四风”问题，让心存侥幸者、顶风违纪者无处可藏。（信息来源：《盘锦日报》）